人力资源
HUMAN RESOURCES

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项目经理

1

本科

面议

条件要求:

道路桥梁工程大学本科及以上专业学历,35岁左右,5年以上道路路面工程施工管理经验,具有独立组织项目施工的能力,有一级建筑师资质者优先。

职位描述:

1. 在公司工程部领导下,会同有关部门协商组建项目经理部,是工程项目的直接责任人;

2. 参与组织开工的现场技术交底;

3. 落实开工前的技术准备,核对施工文件的图纸、施工项目及预算部分;

4. 编制工程用料预算和采购计划,组织人员和施工设备进场;

5. 对工程项目的成本控制、进度控制达到公司规定要求,并负全责;

6. 贯彻实施公司质量目标和质量方针,制定项目质量管理目标和质量考核职责,确保质量目标的实现;

7. 负责安全生产,制定并督促检查工地安全措施,消除隐患,确保工地安全完工;

8. 负责协调项目各工种之间的配合,负责协调与建设方(甲方)的相关关系。

机械工程设计

1

本科

面议

条件要求:

全日制本科级以上学历,机、电、液专业;工程师级以上职称;具有五年以上机械设计经验。

职位描述:

1.整理与设计、完善公司所有产品的电子和文本图库;

2、设计与开发新产品;

3、改进已有产品;

4、统计每日生产量,按月上交生产报表。

道路设计师

1

本科

面议

条件要求:

道路桥梁工程大学本科及以上专业学历,30岁左右,3年以上道路设计经验,对工程预算和工程造价熟练者从先。

职位描述:

1.具有丰富的路基路面设计经验;

2.参与过大型项目的初步设计、施工图设计到出图的全过程;

3.能熟练使用道路设计各种软件;熟悉本专业各项规范及最新技术发展动态,对专业知识有较强的钻研精神;

4.良好的组织能力及协调能力,语言表达、沟通能力强。